Обязанности

подготовка распорядительных и иных документов, связанных с поступлением на муниципальную службу, ее прохождением и прекращением; - выполнение функции должностного лица, ответственного за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений; - консультировать работников по вопросам их правового положения, прохождения муниципальной службы и других вопросов трудового законодательства; - подготовка муниципальных контрактов на оказание услуг по профессиональной переподготовке, повышению квалификации и стажировки муниципальных служащих

Требования