Заместитель директора школы по учебно-воспитательной работе

Обязанности

• Организует текущее и перспективное планирование деятельности педагогического коллектива.
• Координирует работу учителей и других педагогических работников по выполнению учебных планов и программ.
• Организует и координирует разработку необходимой учебно-методической документации.
• Осуществляет систематический контроль за качеством образовательного процесса и объективностью оценки результатов образовательной подготовки обучающихся, работы кружков и факультативов.
• Посещает уроки и другие виды учебных занятий, анализирует их форму и содержание, доводит результаты анализа до сведения педагогов.
• Организует работу по подготовке и проведению экзаменов.
• Организует просветительскую работу для родителей, принимает родителей (лиц, их заменяющих) по вопросам организации учебно-воспитательного процесса.
• Оказывает помощь педагогическим работникам в освоении и разработке инновационных программ и технологий.
• Осуществляет контроль за учебной нагрузкой обучающихся.
• Составляет расписание учебных занятий и других видов образовательной деятельности, обеспечивает качественную и своевременную замену уроков временно отсутствующих учителей, ведёт журнал учёта пропущенных и замещённых уроков.
• Обеспечивает своевременное составление установленной отчётной документации, контролирует правильное и своевременное ведение педагогами классных журналов, другой документации.
• Участвует в подборе и расстановке педагогических кадров, организует повышение их квалификации и профессионального мастерства, руководит работой методических объединений.
• Вносит предложения по совершенствованию образовательного процесса, участвует в работе педагогического совета школы.
• Принимает участие в подготовке и проведении аттестации педагогических и других работников школы.

Требования

• высшее профессиональное образование по направлениям подготовки Государственное и муниципальное управление, Менеджмент, Управление персоналом и стаж работы на педагогических или руководящих должностях не менее 5 лет; высшее профессиональное образование и дополнительное профессиональное образование в области государственного и муниципального управления, менеджмента и экономики и стаж работы на педагогических или руководящих должностях не менее 5 лет.

Квалификация

• высшее педагогическое образование, управленческая переподготовка