Выполнение комплекса работ по разработке и внедрению в производство норм труда, норм обслуживания, нормативов численности, анализу их качества, своевременному их пересмотру (расчет численности и заработной платы работников, расчет норм времени и расценок); Разработка проектов штатного расписания; Участие в работе по специальной оценке условий труда рабочих мест.
Требования
Высшее экономическое или инженерно-техническое образование, среднее техническое; Опыт работ в нормировании процессов будет преимуществом; Владение программами: Word, Excel.