директор по экономике

Обязанности

• Разработка и реализация экономической стратегии компании, направленной на повышение эффективности деятельности и увеличение прибыли. Формирование и контроль исполнения бюджета компании, разработка финансовых планов и прогнозов. Анализ финансово-хозяйственной деятельности компании, выявление тенденций и факторов, влияющих на финансовые результаты. Оценка эффективности инвестиционных проектов, разработка рекомендаций по оптимизации инвестиционного портфеля. Управление финансовыми рисками, разработка и внедрение мер по их минимизации. Контроль за соблюдением финансовой дисциплины, оптимизация затрат и повышение эффективности использования ресурсов компании. Взаимодействие с финансовыми организациями (банки, инвестиционные фонды и т.д.) с целью привлечения финансирования и развития партнерских отношений. Подготовка управленческой отчетности для руководства компании, презентация результатов финансовой деятельности. Управление экономическим отделом, организация работы сотрудников, постановка задач и контроль их выполнения. Разработка и внедрение экономических политик и процедур, направленных на повышение эффективности деятельности компании. Оптимизация налогообложения компании в рамках действующего законодательства. Участие в разработке ценовой политики компании. Мониторинг изменений в законодательстве, касающемся финансово-экономической деятельности компании, и обеспечение соответствия деятельности компании требованиям законодательства.

Требования

• Высшее экономическое образование (предпочтительно: финансы, экономика, бухгалтерский учет и аудит). Опыт работы на руководящей должности в сфере финансов или экономики не менее 5-7 лет. Глубокое знание принципов финансового планирования, анализа и управления финансовыми рисками. Опыт работы с финансовыми моделями, базами данных и аналитическими инструментами (например, Excel, 1С, ERP-системы). Знание бухгалтерского учета и налогового законодательства. Опыт взаимодействия с финансовыми организациями. Навыки управления командой и эффективного межличностного общения.