начальник отдела правового, кадрового и информационного обеспечения

Обязанности

• Подготовка проектов муниципальных правовых актов по вопросам организации муниципальной службы правового, кадрового и информационного обеспечения. Соблюдение законности в деятельности Комитета и защиту ее правовых интересов. Проведение антикоррупционной экспертизы нормативных правовых актов и проектов нормативных правовых актов Комитета в целях выявления в них коррупциогенных факторов и их последующего устранения. Соблюдение муниципальными служащими Комитета ограничений и запретов, требований о предотвращении или урегулировании конфликта интересов, исполнения ими обязанностей, установленных законодательством о противодействии коррупции и другими федеральными законами. Принятие мер по выявлению и устранению причин и условий, способствующих возникновению конфликта интересов на муниципальной службе. Визирование приказов и распоряжений Комитета, других документов, представляемые на подпись руководителю Комитета в пределах своей компетенции. Обеспечивает работу по подготовке претензий по исполнительным листам, претензий в случае просрочки исполнения поставщиком (исполнителем, подрядчиком) обязательств, предусмотренных контрактом, другие заявления и процессуальные документы в защиту интересов Комитета. Проверка достоверности персональных данных и иных сведений, представленных муниципальными служащими Комитета в соответствии с действующим законодательством. Проверка сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представляемых муниципальными служащими Комитета, включенных в Перечень должностей, при назначении на которые граждане обязаны представлять указанные сведения. Работа по противодействию коррупции.

Требования

• Коммуникабельность, дисциплинированность, умение работать в команде, способность решать проблемы, стрессоустойчивость, аналитическое мышление.