планирование, организация и контроль деятельности организационно-методического подразделения медицинской организации; организация документооборота, в том числе электронного; контроль выполнения работниками подразделения правил внутреннего трудового распорядка, требований охраны труда, пожарной безопасности; планирование и контроль непрерывного совершенствования профессиональных знаний и навыков, а также постоянное повышение профессионального уровня и расширение квалификаций медицинских работников организационно-методического подразделения медицинской организации; формирование отчётов организационно-методического подразделения медицинской организации, в том числе аналитических; контроль работы по ведению персонифицированных регистров пациентов с различными заболеваниями и льготных категорий граждан.