Определяет стратегию и цели учреждения, планирует деятельность, координирует работу структурных подразделений, распределяет задачи между сотрудниками.
аствует в подборе и расстановке кадров, утверждает штатное расписание, должностные инструкции, графики отпусков.
Принимает решения о поощрениях и дисциплинарных взысканиях.
Содействует повышению квалификации сотрудников.
Принимает меры по созданию безопасных условий труда, контролирует соблюдение правил охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты.
Участвует в формировании плана мероприятий (фестивали, выставки, концерты, досуговые программы), контролирует качество их проведения.
Создаёт условия для развития самодеятельного творчества, работает с разными возрастными группами (дети, молодёжь).
Требования
Высокая работоспособность, высокий уровень самоорганизации, стремление к оптимизации рабочих процессов; нацеленность на результат и качество работы.