заместитель главы по культуре и социальным вопросам

Обязанности

• разработка прогнозов и программ социально-экономического развития района, организует их исполнение; осуществление общего руководства структурными подразделениями Администрации, ведать вопросами культуры, социальной защиты населения, физкультуры, спорта и туризма, молодежной политики, подготовки молодежи к службе в Вооруженных силах; разработка структуры органов управления сферой социально-культурного обслуживания, социальной защиты населения, осуществления молодежной политики, развития физкультуры, спорта, туризма; разработка планов и программ социально-экономического развития района, работы с молодежью, оздоровления среды обитания и условий его жизнедеятельности; выполнение решений районного Совета и главы Администрации государственными органами, органами местного самоуправления, общественными объединениями, предприятиями, организациями, учреждениями, расположенными на территории района, независимо от их организационно-правовой формы; вносить предложения главе Администрации о назначении на должность и освобождении от нее руководителей соответствующих структурных подразделений Администрации, предприятий, организаций, учреждений; организовывать и возглавлять работу комиссии: - Комиссии по делам несовершеннолетних и защите их прав; - Административной комиссии; - Комиссий по реализации переданных государственных полномочий по охране труда, переданных государственных полномочий по опеке и попечительству, а также комиссий по молодежной политике, культуре и спорту; Разработка коллективного договора между профсоюзной организацией и Администрацией района и осуществляет контроль за её соблюдением; Работа по подготовке, переподготовке, повышению квалификации муниципальных служащих, находящихся в непосредственном подчинении; Проведение семинаров, совещаний, социально культурных мероприятий районного и республиканского масштабов; курирование: - районный женсовет, - Совет ветеранов, Совет пенсионеров, - Молодежный совет; и иные.
• вносить главе Администрации предложения по развитию на территории района сети объектов социальной инфраструктуры; координировать на территории района работу культурно-просветительских учреждений с учетом национально-культурных традиций населения; координировать на территории района работу по охране и бережному использованию памятников архитектуры, культуры, истории; содействовать созданию в районе объектов социально-культурного, физкультурно-спортивного назначения; контролировать выполнение планов и программ укрепления здоровья и профилактики заболеваний населения, оздоровления среды обитания человека и условий его жизнедеятельности; координировать работу по подготовке и проведению районных мероприятий в области здравоохранения, культуры и спорта, социальной защиты населения

Требования

• - профессиональные навыки руководства подчиненными структурными подразделениями; - оперативного принятия и реализации управленческих решений; - взаимодействия с государственными органами, органами местного самоуправления и иными организациями; - нормотворческой деятельности; - планирования работы; - контроля, анализа и прогнозирования последствий принимаемых решений

Квалификация

• культура и социальные вопросы