специалист по кадрам(квота 2027)

Обязанности

• Документальное оформление трудовых отношений Оформляет приём на работу, переводы, отпуска, командировки, увольнения: готовит приказы, трудовые договоры, дополнительные соглашения, договоры о материальной ответственности и т.
• п.
• Ведёт трудовые книжки (или формирует сведения для электронной трудовой), книги учёта движения трудовых книжек, журналы регистрации кадровых событий.
• Формирует и ведёт личные дела сотрудников, своевременно вносит в них изменения.
• Готовит справки о трудовой деятельности, копии кадровых документов по запросам работников и госорганов.
• Учёт персонала и отчётность Ведёт учёт численности и состава персонала, поддерживает в актуальном состоянии базу данных по сотрудникам.
• Контролирует графики отпусков, оформляет документы на отпуск, ведёт учёт использованных дней.
• Подготавливает и сдаёт кадровую отчётность (например, формы ЕФС‑1, СЗВ‑ТД и другие в зависимости от текущих требований законодательства).

Требования

• Наличие высшего образования, опыт работы.
• Обязательное условие-знание китайского языка.
• Опыт работы в китайской компании.

Квалификация

• высшая