Руководство подчинёнными, распределение задач, контроль за их выполнением, мотивация сотрудников, обеспечение взаимодействия между подразделениями.
Разработка стратегий развития организации и её подразделений, формирование плановых показателей, бюджетирование.
Проведение анализа финансово-хозяйственной деятельности, оценка эффективности проектов, выявление резервов для оптимизации затрат.
Требования
Образование: высшее образование магистратура или специалитет.
Либо высшее образование непрофильное (магистратура или специалитет) в сочетании с дополнительным профессиональным образованием (программами профессиональной переподготовки) по профилю деятельности.
Опыт работы: не менее пяти лет в области планово-экономического обеспечения строительного производства.