- Анализирует законодательство, помогает адаптировать внутренние документы больницы (приказы, положения) под текущие нормы; -Участвует в разработке проектов, проводит их правовую экспертизу, работает с протоколами разногласий, ищет пути досудебного урегулирования споров; - Рассматривает жалобы и запросы пациентов, их представителей или других организаций, готовит обоснованные ответы; -Готовит исковые заявления, отзывы, представляет позицию больницы в судах, а также в государственных и муниципальных инстанциях; - Участвует в разрешении споров с работниками, оформляет материалы о дисциплинарной ответственности, консультирует сотрудников по трудовым правовым вопросам; - Участвует в разборах случаев нарушения трудовой дисциплины или иных проступков сотрудников, готовит правовые заключения; -Следит за исполнением судебных решений на стадии исполнительного производства.если больница участвует в деле как взыскатель или должник.
Требования
-Высшее образование.
-Справка о наличии (отсутствии) судимости и (или) факта уголовного преследования либо о прекращении уголовного преследования.