- Составление смет доходов и расходов по подразделениям и учреждению в целом (месячных, квартальных, годовых.) - Анализ технико-экономических показателей работы подразделений и учреждения в целом.
- Расчет тарифов на оздоровительные, культурные и бытовые услуги.
- Разработка штатного расписания учреждения, тарификационных списков работников.