определение приоритетных направлений молодёжной политики; разработка и реализация муниципальных программ (в том числе по поддержке талантливой молодёжи, молодёжному предпринимательству, патриотическому воспитанию); организация мероприятий (культурно-массовых, оздоровительных, профориентационных, волонтёрских); координация деятельности детских и молодёжных общественных объединений, поддержка их инициатив; профилактика асоциальных явлений (правонарушений, безнадзорности) среди подростков и молодёжи; взаимодействие с другими структурными подразделениями организации или администрации, а также с внешними партнёрами; планирование работы отдела, распределение обязанностей между сотрудниками, контроль исполнения поручений; подготовка отчётности (месячной, квартальной, годовой).
Требования
Умение планировать работу, координировать деятельность, вести переговоры, анализировать информацию
Квалификация
высшее образование по направлениям «Организация работы с молодёжью», «Педагогическое образование», «Государственное и муниципальное управление» или «Юриспруденция»