Ежемесячно согласовывает с непосредственным руководителем задачи и планы продаж, развивает клиентскую базу, доводит задачи и информацию о планах продаж до непосредственного руководителя по: по объемам продаж (по товарным группам); по приоритетным и/или проблемным товарным группам и отдельным товарным позициям; по контрольным показателям; по дебиторской задолженности.
Добивается безусловного выполнения поставленных заданий/целей в каждом отчетном периоде.
Регулярно актуализирует свои знания обо всех изменениях и нововведениях в ассортиментной, ценовой и маркетинговой политике организации (проверяет свою почту, участвует в совещаниях, отвечает на телефонные звонки и т.д.) и сообщает непосредственному руководителю всю необходимую для эффективной работы информацию.
Требования
Менеджер по продажам должен уметь/владеть: -базовыми компьютерными навыками; -лидерскими качествами; -аналитическим мышлением; -навыками ведения переговоров; -навыками управления конфликтными ситуациями.